Ayudo a personas y organizaciones a dar sentido a problemas complejos., co-crear soluciones, y diseñar mejores sistemas. A lo largo de mi carrera, I've worked as a researcher, estratega, facilitador, maestro, mentor, diseñador de servicios, psicólogo, científico del comportamiento, y entrenador.

Investigación de usuarios

Descubriendo necesidades humanas reales y desafíos sistémicos

Ideal para: Organizaciones que buscan conocimientos profundos sobre las necesidades de los usuarios, Toma de decisiones, y problemas sistémicos.

  • Investigación cualitativa y cuantitativa., incluyendo entrevistas, encuestas, y estudios observacionales

  • Investigación-acción etnográfica y participativa en contexto

  • Mapeo de procesos de negocio para descubrir ineficiencias en el flujo de trabajo

  • Pensamiento sistémico para mapear las interacciones entre ecosistemas
    Entregables: Informes de investigación, mazos de conocimientos, marcos de comportamiento.

Diseño de servicios

Creando experiencias y sistemas que funcionen de principio a fin.

Ideal para: Equipos que optimizan los flujos de trabajo internos, servicios digitales, o experiencias de clientes.

  • Planos de servicio que mapean la experiencia de principio a fin

  • Mapeo del recorrido del usuario para identificar fricciones y oportunidades

  • Pensamiento sistémico y resolución de problemas entre equipos., procesos, y tecnología

Prácticas de diseño lean que se centran en la creación continua de valor. Entregables: Planos de servicio, diagramas de flujo de trabajo, recomendaciones estratégicas.

Talleres & Facilitación

Cocreando soluciones, alineación, y aprendiendo

Ideal para: Organizaciones que quieren alinear a las partes interesadas, fomentar la innovación, y desarrollar habilidades.

  • Sesiones de pensamiento de diseño y cocreación.

  • Talleres de alineación estratégica y resolución de problemas.

Conferencia invitada sobre ciencias del comportamiento., diseño centrado en el ser humano, y pensamiento sistémico

Entregables: Artefactos de taller, informes de síntesis, diseños conceptuales, materiales de conferencia.

Ciencias del comportamiento

Aplicar la psicología para comprender y cambiar comportamientos

Ideal para: Organizaciones que buscan comprender los factores psicológicos y sociales que dan forma al comportamiento..

  • Aplicación de COM-B y marcos de comportamiento complementarios

  • Identificar motivadores, barreras, y comportamientos competitivos

Traducir ideas en intervenciones y estrategias para el cambio.

Entregables: Informes de información sobre el comportamiento, marcos, y recomendaciones.


Entrenamiento & Consultivo

Apoyar a personas y equipos con crecimiento y claridad.

Ideal para: Organizaciones que buscan comprender los factores psicológicos y sociales que dan forma al comportamiento..

  • Aplicación de COM-B y marcos de comportamiento complementarios

  • Identificar motivadores, barreras, y comportamientos competitivos

Traducir ideas en intervenciones y estrategias para el cambio.

Entregables: Informes de información sobre el comportamiento, marcos, y recomendaciones.


Oraciones y conferencias invitadas

Compartir ideas en universidades y eventos

Ideal para: universidades, conferencias, y organizaciones que buscan conocimientos sobre diseño basados ​​en la práctica, investigación, y ciencias del comportamiento.

  • Conferencias invitadas y seminarios sobre diseño centrado en las personas., ciencia del comportamiento, y pensamiento sistémico

  • Charlas interactivas basadas en estudios de casos vividos en África., Sudamerica, y europa

  • Contribuciones al plan de estudios utilizando métodos de investigación aplicada., incluyendo cualitativo, etnográfico, y enfoques participativos

Presentaciones magistrales sobre tecnología para el impacto social, psicología, y el comportamiento humano

Entregables: Conferencias invitadas, materiales del seminario, charlas magistrales, módulos curriculares.